Intégrez un site industriel reconnu pour son exigence et devenez un acteur clé de sa performance en pilotant la qualité d’un atelier stratégique, en lien direct avec les clients et fournisseurs.

Rattaché.e au Responsable Qualité du site, vous intégrez l’équipe qualité composée de 14 personnes et êtes garant de la démarche qualité produits, fournisseurs et clients d’un atelier important pour le Groupe. En binôme avec un Technicien Qualité, vous intervenez comme référent.e sur l’ensemble de votre périmètre.

Vos principales missions sont les suivantes :

• Promouvoir et incarner la culture qualité au sein de l’atelier,
• Déterminer, déployer et faire respecter le plan de contrôle qualité (Production, Laboratoire) et la documentation associée,
• Gérer les non-conformités internes, fournisseurs et clients et piloter les actions correctives,
• Être le/la référent.e qualité auprès des clients et des fournisseurs,
• Réaliser les audits internes, clients et fournisseurs,
• Intervenir sur les nouveaux produits et process (APQP, PPAP) et définir les plans de contrôle associés,
• Piloter et analyser les indicateurs qualité,
• Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour améliorer continuellement le niveau qualité global.

De formation supérieure Bac+5 (Mécanique, Matériaux, Qualité…), vous justifiez d’une expérience d’au moins 7 ans sur un poste similaire en production « grande série » (idéalement dans le secteur Automobile), et possédez de solides connaissances en résolution de problème et en outils de gestion de la Qualité (AMDEC, 5S, 8D, etc). De même, vous êtes à l’aise avec le référentiel IS0 9001 et les outils informatiques (Excel, Power BI, logiciel SPC et ERP).

Homme/Femme de terrain, vous êtes réactif.ve et êtes reconnu.e pour votre organisation, votre rigueur et votre capacité d’adaptation. Vous savez être à l’écoute et possédez de bonnes capacités relationnelles vous permettant de travailler en équipe et de répondre aux exigences des clients.

Évoluant dans un contexte international, la maîtrise de l’anglais est indispensable.

Rémunération : 54 000 € à 59 000 € brut annuel sur 13 mois + 5% de part variable + prime d’intéressement + mutuelle et prévoyance prise en charge à 70% par l’entreprise + prime de vacances + chèques déjeuner.

Statut cadre, forfait jour – 15 jours de RTT par an.

Télétravail ponctuel autorisé.