A l’heure où Syndicats et patronat se livrent une guerre débridée sur les retraites complémentaires, à l’heure où l’on demande aux salariés (futurs retraités) de faire des efforts,
Saviez-vous que sur 2000 dirigeants, 33% déclarent savoir dans les 90 premières secondes de la rencontre s’ils vont recruter le candidat ?
D’après l’INSEE, avec un PIB qui devrait progresser de 1,2% cette année au lieu des 1% annoncés par notre gouvernement, les signes de reprise économique sont là.
Faut-il recruter le mouton à 5 pattes pour bien recruter ? Ou à l'inverse, faut-il être un mouton à 5 pattes pour être recruté ?
Que l’on soit candidat ou recruteur, les entretiens d’embauche ne sont pas toujours simples… et peuvent même parfois virer à la catastrophe !
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